Diplomierte/r Gesundheits- und KrankenpflegerIn OTR elektiv Ambulanz (Ortho)

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich.

JobID: 6826

Voll- oder Teilzeit, Dauerverwendung

#wirsindKUK:

• Mitarbeit in einem hervorragenden Team, in dem Sie Ihre individuellen Fähigkeiten einbringen und ausbauen können
• ein interessantes, abwechslungsreiches und klar definiertes Aufgabengebiet
• Ansprechpersonen für Ihre persönliche und strukturierte Einarbeitung
• berufliche und persönliche Weiterentwicklung
• mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung

Aufgabeninhalte:

Der Aufgabenbereich für diplomierte Gesundheits- und KrankenpflegerInnen im Bereich der Elektivambulanz der Klinik für Orthopädie und Traumatologie umfasst sämtliche Tätigkeiten, die im Gesundheits- und Krankenpflegegesetz vorgesehen sind, sowie Assistenztätigkeit für das ärztliche Personal.

Als Teil des OTR-Ambulanzteams arbeiten Sie in einem stark heterogenen Arbeitsfeld und betreuen Menschen jeglichen Alters. Der Tätigkeitsbereich erstreckt sich von administrativ-koordinativen Tätigkeiten bis hin zum Instrumentieren bei Eingriffen unter lokaler Betäubung in unserem Eingriffsraum.
Sie arbeiten in einem interprofessionellen Team im diagnostischen und therapeutischen Prozess mit und haben die Möglichkeit zu gezielter Fort- und Weiterbildung.

Für diese interessanten Aufgaben erwarten wir u.a. engagierten Einsatz für unsere PatientInnen, hohe Eigenverantwortung, die Fähigkeit sich konstruktiv in ein Team einzubringen und an der ständigen Weiterentwicklung der Abteilung mitzuwirken. Die Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung wird vorausgesetzt.

Voraussetzungen:

• abgeschlossene Ausbildung diplomierte Gesundheits- und Krankenpflege sowie Nachweis über die Berufsberechtigung spätestens bei Dienstantritt
• einschlägige Berufspraxis von Vorteil
• EDV-Kenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
• Flexibilität, Selbstständigkeit und Belastbarkeit
• Bereitschaft zur Erbringung von Mehrleistungen

Ihre Vorteile:

• KFL-Versicherung: Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
• Kinderbetreuung: betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit
• Mobilität: absperrbare Fahrradabstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit
• Mitarbeiterrestaurant: günstige Verpflegung, Vitalküche
• Fortbildungsprogramm: firmeneigene Kurse und Gesundheitsförderung
• Teilzeitmodelle: positionsabhängig diverse Teilzeitmodelle (Work-Life-Balance)
• Telearbeit: Möglichkeit zur Telearbeit (positionsabhängig)
• Ermäßigungen: Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen)
• Nachhaltigkeit: PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten

Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.705,60 (Grundlage LD 15/02) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen.

Besetzungstermin: ehestens

Bitte bewerben Sie sich online und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen der online-Bewerbung bei. Laden Sie bitte dazu Ihren Lebenslauf, Ihre Ausbildungsnachweise und Zeugnisse sowie alle relevanten Dokumente hoch.

Rückfragen und nähere Auskünfte:

Karin Engl, MBA, Pflegebereichsleitung, T: +43 (0)5 7680 83 73791

Monika Lichtenberger, Sachbearbeiterin Personalrekrutierung, T: +43 (0)5 7680 83 6280